③ワーケーションに関する専門知識・技術を有する者

③ワーケーションに関する専門知識・技術を有する者は、ワーケーションに関する事業を実施しており、その事業が独自のものであると認められる人物を任命します。事業展開について、さまざまな相談をする事が可能となります。

公認ワーケーションコンシェルジュ(③ワーケーションに関する専門知識・技術を有する者)一覧

竹内 義晴 氏(たけうち・よしはる/新潟県)(1期:2021年5月11日~)
~ラーニング型ワーケーション~(②地域の魅力を訴求できる者と兼任)

新潟県妙高市出身・在住。自動車会社に勤務したのちUターン。プログラマー・システムエンジニアを経て、現在はNPO法人しごとのみらいで職場改善や人材育成の研修・講演などを行いながら、東京のIT企業サイボウズ(株)でも働く複業家。「二拠点ワーク」「複業」「テレワーク」などこれからの働き方を実践している。2020年6月から(一社)妙高市グリーン・ツーリズム推進協議会にワーケーションコーディネーターとして参画。妙高市のワーケーション事業開発を行っている。

山岡 健人 氏(やまおか・けんと/愛媛県・兵庫県)(1期:2021年5月11日~)
~地域課題解決型~

早稲田大学卒業後、IT業界を中心にキャリアを積み、アクセンチュア㈱では日本最大規模のJV立ち上げ等のコンサルティング業務を担当。その後2018年より㈱アドリブワークスを創業し、当時まだ国内では認知のなかったワーケーションをテーマとして”新しい働き方”による地方創生を掲げている。起業・副業を誰の身にも身近にすることで地域と世界を結ぶオンラインコミュニティ『triven(トリブン)』を運営。 

児玉 真悠子 氏(こだま・まゆこ/東京都)(1期:2021年5月11日~)
~親子ワーケーション~

ワーケーション・プランナー/編集者&ライター。慶應義塾大学文学部卒業後、複数の出版社で書籍編集に従事。フリーランスを経て、2021年に株式会社ソトエを創業。「親子deワーケーション」や「まちの編集」を展開する。一般社団法人プロフェッショナル&パラレルキャリア・フリーランス協会「フリパラ編集部」&地方創生チーム所属。2児の母。

千葉 憲子 氏(ちば・のりこ/東京都)(2期:2021年8月4日~)
〜ワーカー個人及びワーケーション導入企業向け〜

株式会社ガイアックス社長室長 兼 Otell事業責任者。ITシステムの営業と営業企画を経て、2018年 よりガイアックスに転職。秘書室、社内外が交わる仕組みづくりなどの仕事を行う。また新規事業部でワーケーション関連の事業「Otell」を立ち上げ中。ガイアックスは働き方が自由な会社でもあり、リモートワークや複業も推奨されているため、地元である長野とのゆるい二拠点生活を実践。2020年5月より長野県塩尻市の特任CCO(Chief Communication Officer)を務める。

今村 茜 氏(いまむら・あかね/東京都)(2期:2021年8月4日~)
~親子ワーケーション~(①ワーケーション実践者と兼任)

毎日みらい創造ラボ・毎日新聞記者。2006年毎日新聞社入社、経済部などで働き方の取材を進める。子連れワーケーションのルポ記事執筆を機に、新しい働き方を模索する新規事業「Next Style Lab」を社内で発足。2020年4月からは記者を兼務しながら、オープンイノベーションを推進する「毎日みらい創造ラボ」で事業展開。「#働くを考える」イベントを毎月開催しながら、親子ワーケーションの受け皿拡大を目指し活動中。公開FBグループ「親子ワーケーション部」参加者募集中。Google News Initiative Newsroom Leadership Program 2019-2020 フェロー。3児の母。

福田 和博 氏(ふくだ・かずひろ/神奈川県)(2期:2021年8月4日~)
~コンサルティング~(①ワーケーション実践者と兼任)

神奈川ワーケーションNavi編集長/東北大学大学院修了後、ソニー株式会社で商品企画や事業戦略を担当。趣味のスキューバダイビングで沖縄や海外でのワーケーションを実践する中で、株式会社ラ・ギターラを起業。「徹底的に利用者目線」で「本当に役立つ」情報を発信するワーケーション専門Webメディアを運営しつつ、ワーケーションやリモートワークに関するメディア運営受託や、ワーケーター目線でのコンサルティング事業を展開。

田村 英彦 氏(たむら・ひでひこ/長野県)(2期:2021年8月4日~)
~関係人口化ワーケーション~(②地域の魅力を訴求できる者と兼任)

株式会社ふろしきや代表。まち・ひと・しごとの未来をまとめ上げる専門家として活動し、地域の未来づくりや社会課題解決を目的としたプロジェクトづくりに邁進中。現在、長野県千曲市でワーケーションまちづくり事業を多くの人の協力の上で推進。ワーケーションを通した豊かな働き方を知ってもらうため体験イベントを数多く実施し、そのノウハウも「ワーケーション実験ノート」として協力者とともに公開中。自身も元幼稚園バスを改造した移動オフィスで常に自然を感じるノマドワークスタイルを実践している。

石塚 剛彦 氏(いしづか・たけひこ/東京都・千葉県)(4期:2022年3月28日〜)
〜情報セキュリティコンサルティング〜

東京都、千葉県の二拠点ワーク実施中の、経営者・副業。元ITエンジニアでコンサルタント、そのため情報セキュリティにも詳しい。千葉県九十九里浜の片貝新堤サーフポイント前にボンファイアービーチクラブを2021年3月開業。人の少ない平日に、朝活サーフィンを楽しみ、温水シャワーで身支度を整えた後には、バリっと仕事をし、調子の上がらない日は、ハンモックで昼寝か、サ活(サウナ)で心身を整え、リフレッシュ。日が落ちたら、焚火やお酒を楽しむ。そんな最高にエンジョイできる生き方を自身も実践しながらワーケーションを広めたいと活動中。

長野 和洋 氏(ながの・かずひろ/神奈川県)(4期:2022年3月28日〜)
〜拠点プロデュース〜

新卒でパーソルグループに入社後、営業・人事・事業企画・新規事業開発を歴任。2021年4月より現職。「時間と場所を自由に選択できるはたらき方」を実現するため、自治体の魅力×人の可能性を引き出すコンテンツ立案に尽力する。宮崎県日向市で「SurfOffice」をプロデュース。企業・法人向けの研修型ワーケーションの導入、個人向けのお仕事付きワーケーションの試験運用、親子ワーケーションの可能性調査など幅広く実践中。

河本 大悟 氏(こうもと・だいご/東京都)(4期:2022年3月28日〜)
〜地域プロモーション〜

株式会社Spoon代表取締役。映画製作会社でプロデュサー業を経て、地方の魅力をXRなどのデジタルコンテンツを活用した観光磨き上げを実施。マーケティングを軸とした地域通貨を展開するエルトロン株式会社にも在籍し、地域通貨を通したファントークンで地域活性化に取り組む。2022年、新たにエシカル事業「REICHTUM」もスタート。その他、広島県神石高原町等で地域プロモーションやワーケーションに関する取り組みを行っている。

光吉 蘭 氏(みつよし・らん/東京都)(5期:2022年8月3日〜)
〜企業向け提案者〜

株式会社阪急交通社 法人団体営業担当。地域の魅力を発信すべく数々のイベントを企画運営。その後、旅行以外の世界を学ぶため、物流業界に転職。サプライチェーン全体の総括をしながら、BCP体制構築や研修担当としての経験を積む。特に、研修担当としては、座学だけの研修からオフサイト研修(フィールドワーク)を新たに企画提案し制度導入。企業の研修担当者目線で、現場で学ぶ大切さを身をもって感じる。現職では、ワーケーションプロジェクトメンバーの一員として、企業と地域の架け橋となるべく尽力。地域の魅力と課題を掘り起こし、その地域で行う動機づけを明確に、企業が求める付加価値を提供できるよう努めている。

芳賀 康平 氏(はが・こうへい/東京都)(5期:2022年8月3日〜)
〜温泉地ワーケーション(法人・個人)〜

宮城大学 事業構想学部を卒業後、日本電気株式会社に入社し、ビッグローブ事業に参画。現在はビッグローブ株式会社 社長室長を務め、「人と社会と地球の未来づくりに貢献する」オープンイノベーションを多数展開している。企業の課題解決に温泉地ワーケーションを活用するONSEN WORKを主催。大の温泉好きで温泉ソムリエマスター&温泉入浴指導員でもある。好きな泉質は美肌の湯の一つである炭酸水素塩泉。

海老澤 佑太 氏(えびさわ・ゆうた/埼玉県)(5期:2022年8月3日〜)
〜長期滞在向け提案者〜

BEENOS Travel株式会社「マンスリーホテル」事業責任者。越境EC事業のマーケティング担当を経て、長期滞在専門のOTA「マンスリーホテル」を担当。自治体と連携し、ホテル事業者向けに長期滞在者におけるワーケーション活用事例の説明会を実施するなど、長期ワーケーション×ホテルの活用を発信中。

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